WirWirkt® Teamentwicklung ist aus zwei Welten gewachsen: Beruf und Ehrenamt.
Rund 20 Jahren habe ich als Führungskraft im Personalwesen an den Schnittstellen zur Organisations- und Kulturentwicklung gearbeitet. Über ein Jahrzehnt bin ich in ehrenamtlicher Position gesellschaftlich wirksam. Projekte, die ich im Sport rund um Inklusion, Integration oder Nachhaltigkeit initiiert habe, wurden mehrfach ausgezeichnet.
Was mich antreibt, ist eine Beobachtung, die zunächst paradox wirkt:
Im gut geführten Ehrenamt erleben Menschen Sinn, Selbstwirksamkeit oder Teamwork auf hohem Niveau, ohne dass sie dafür bezahlt werden.
In Unternehmen hingegen investieren die Führungsspitzen oft vergeblich viel Zeit und Geld in Purpose- und Retention-Programme, die Leidenschaft und Energie bei den Mitarbeitenden entfachen sollen.
Wieso funktioniert das im Ehrenamt ohne Bezahlung, Boni, Benefits?
Wieso im Arbeitsalltag oft nicht? Wie kann ein Transfer gelingen?
Diese Erfahrungen und Erlebnisse aus beiden Welten bringe ich auch auf die Bühne.
Überzeugend, ehrlich, klar.
Mein roter Faden:
„Ehrenamt als Bootcamp fürs Arbeitsleben.
Was Unternehmen von Vereinen lernen können. dort, wo Geld und Boni keine Rolle spielen.“
Meine Vorträge drehen sich um diese Themen:
Führung,
Psychologische Sicherheit,
Selbstwirksamkeit,
Sinn,
Teamarbeit.
Nicht als Theorie, sondern aus der Praxis. Jeder Vortrag entsteht aus einer klaren Auftragsklärung. Zielgruppe, Anlass und Fragestellungen stehen im Mittelpunkt.
Beispiele für Vortragsimpulse sind:
Vom Jammern ins Machen: Über Sinn und Selbstwirksamkeit.
Wirksames Engagement entsteht, wenn Menschen den Sinn ihrer Aufgabe erkennen.
Die Basics müssen stimmen. Beziehung schlägt Benefit.
Was erfolgreiche Teams wirklich weiterbringt. Die 4 S im Ehrenamt gelten auch in Unternehmen.
Das 1x1 des Teambuildings.
Dafür braucht es kein Event. Klingt simpel. Ist simpel. Ist anstrengend.
Teamentwicklung scheitert nicht an der Erkenntnis, sondern an der konsequenten Umsetzung.
Für Verbände, Vereine, und ehrenamtliche Organisationen spreche ich unter anderem über:
Anstoß zur Inklusion. Nicht reden machen. In 5 Schritten zum inklusiven Sportverein.
„Dann gehe ich halt!“. Die Besonderheiten in der Führung ehrenamtlicher Teams.
Club Branding in der strategischen Vereinsarbeit. Employer Branding für Vereine. Wie eine starke Vereinsmarke entsteht und Menschen mitgenommen werden.
Einige der Erfahrungen, über die ich in Vorträgen spreche, sind im Ehrenamtskontext entstanden und wurden extern gewürdigt. In den folgenden kurzen Videoausschnitten sehen Sie zwei Beispiele, in denen ich Einblicke in die Arbeit und Haltung hinter den Projekten gebe:
